Conduite d’engins de chantier : les obligations de l’employeur
Formation, aptitude médicale, autorisation de conduite, CACES : ce que les articles R.4323-55 à R.4323-57 du Code du travail imposent à l’employeur.
Lire la suiteOrganiser la formation et le suivi des conducteurs à l’échelle de l’entreprise.
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Formation, aptitude médicale, autorisation de conduite, CACES : ce que les articles R.4323-55 à R.4323-57 du Code du travail imposent à l’employeur.
Lire la suiteLes trois conditions de l’arrêté du 26 septembre 2025, le contenu du document ligne par ligne, sa durée, son retrait : la procédure employeur complète.
Lire la suiteCACES 5 ou 10 ans, SST 24 mois, AIPR 5 ans, attestation médicale 5 ans : le tableau des validités et une méthode de suivi pour anticiper les recyclages.
Lire la suiteEffectifs, engins, site, délais, plan de prévention : les critères pour choisir entre une session CACES inter-entreprises et une formation intra sur site.
Lire la suitePlan de développement des compétences, fonds mutualisés des OPCO pour les moins de 50 salariés, Constructys, OPCO 2i, AKTO, OPCO Mobilités : le mode d’emploi.
Lire la suiteMoto-basculeurs classés par charge utile depuis la R.482A, volet médical revu par la R.482B en mai 2026 : certificats, contrôles et décisions à prendre.
Lire la suiteIntérimaire, entreprise extérieure, location avec conducteur : qui forme, qui vérifie le CACES et qui signe l’autorisation de conduite d’un engin.
Lire la suiteArrêtés du 5 mars 1993 et du 1er mars 2004 : périodicités des VGP d’engins de chantier, rapports, registre de sécurité et lien avec la formation.
Lire la suiteOrganisme testeur certifié, catégorie couverte, testeur distinct du formateur, Qualiopi, moyens techniques : les questions à poser avant de réserver un CACES.
Lire la suiteFaute inexcusable, présomption pour les intérimaires, document unique, responsabilité pénale : ce que risque l’employeur après un accident d’engin.
Lire la suiteLe certificat est un élément de la préparation des conducteurs. Son intérêt dépend de sa correspondance avec le parc et les missions.
Lire la suiteLe bon achat de formation commence par une demande suffisamment précise. Les groupes et les moyens doivent correspondre aux objectifs.
Lire la suiteLe suivi doit conserver la distinction entre évaluation des compétences et autorisation d’utiliser un matériel dans un contexte donné.
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